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陳老師時間》論 A Player (Let's Talk About A Players)


Uploaded: 2013-12-12 by Howard
http://ts008.blogspot.tw/2012/09/our-adviser.html
「企業要盡力引進A Player!」這是一句企管上的老聲常談,但不容易作到。比較直接的問題是:聘用B Player、C Player、甚至D Player有什麼錯?又有什麼問題?實務上看,A Player通常不好搞,而且很貴!

先講大家都知道的答案:B Player通常只會聘用C Player;C Player通常只會聘用D Player;D Player通常只會聘用E Player…以此類推。而ABCD基本上是以「專業程度」來分等級的。

如果您有任何建議,請使用 kjproject.hv@gmail.com與我們的團隊連絡!

3 則留言:

  1. 只找A咖會不會是太精英的觀點? 說到底, 誰有權利判定誰是A誰是B?

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  2. 台灣媒體目前仍是個不重視專業的產業 (君不見口碑好的節目都不長久) 主管們本身就都是 c player,也難怪一路沈淪了

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  3. 多謝陳老師,職場中的情況真如陳老師說的,一堆沒有專業,只能玩心機搞小團體的人,一再在工作職場中導演「良幣逐劣幣」的戲碼。經陳老師一說,多年的疑惑一下就解開了

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